AI家居事业部企业文化学习篇

就这样

浸泡在时光的洗礼里

AI家居

Stay hungry,stay foolish

企业文化对一家企业来说，是灵魂、是推力。优秀的企业文化不仅能够营造良好的企业环境，提高员工的文化素养和道德水准，对内还能形成凝聚力、向心力和约束力，形成企业发展不可或缺的精神力量和规范。

8月3日，AI家居事业部召开了一场专属于文化建设的会议，AI全员参与到本次会议，目的是为了不断推行公司企业文化及核心价值观，践行诗尼曼董事长辛福民先生所推崇的企业核心文化和主张，保持企业可持续发展，使员工万众一心、步调一致，为实现目标而努力奋斗。

AI家居事业部总经理杨辉为本次会议致辞，杨总表示，每个人都是一个独立灵魂，拥有不一样的人生观和价值观，企业也是，我们加入到一家企业当中，就要学习和接受它，情绪是为目标而服务的，不要做理想主义的奴隶。

杨总致辞过后，由AI家居市场经理张金军主持并宣讲本次会议的企宣文化内容，在宣讲的过程中，除了学习和巩固之外，还增加了“分享”的环节。

核心价值观

坚持长期主义

成就他人，成就自己

为客户创造价值，为员工创造机会

产品是企业的尊严

分享环节

AI家居增长中心总监王琦发表学习感言：所有的业务，都是从最基础做起的；一步一个脚印，所有人都要脚踏实地奋斗，成就更好的自己。

AI家居产品经理吴凡发表学习感言：追求完美品质，要求从小事做起，做好细节；精益求精保证质量才能让产品在竞争中取胜。

企业价值观

允许失败，鼓励创新

以奋斗者为本，不让雷锋吃亏

打破自己的舒适圈，是更进一步的最高境界

胸怀千万里，心思细如丝

复杂留给自己，方便留给别人

自我批判，持续超越

猛将必发于卒伍，宰相必起于州郡

分享环节

AI家居运营支持中心总监杨泽坚发表学习感言：我们要不断自己批判和审视，在工作过程中，更是要每周做总结，发现问题及时处理，嗅到商机及时反馈。

AI家居云服务主管许秋芳发表学习感言：“复杂留给自己，方便留给别人”这句话非常贴切云服务部门，只有我们把复杂的工作做了，经销商家人们才能更轻松，复杂过后，简单的其实是自己。

员工发表学习感想

员工发表学习感想

本次会议全体人员参与其中，“重温、巩固、学习、分享”，大家表示受益良多。企业文化的建议就像一个无形的指挥棒，指引着大家大胆前进和创新，让一群来自不同地方的人共同追求同一个梦想，实现自我价值！

（图文来源：AI家居公众号，侵删）